煤层气公司工会在开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动中狠下“四大功夫”

一是在深入推进实施上下功夫。加强对活动的组织领导，工会领导亲自带队,组成工作组,深入到不同车间（单位）,采取召开座谈会、个案访谈、问卷调查等多种形式,听取基层职工群众、党政领导、工会干部的意见建议，严格督促检查，认真总结经验、分析问题，有针对性地加以改进。

二是在解决实际问题上下功夫。把办实事、做好事、解难事作为检验活动成效的重要标准，对于在座谈会、个案访谈、问卷调查中听到、看到的问题，能解决的马上解决，能改进的马上改进，对需要转交有关部门解决的问题，及时转交，明确承办人、责任人、跟踪人，真正做到服务基层、取信职工。

三是在建立长效机制上下功夫。注重对活动成果的转化运用，通过调查研究，发现和总结带有普遍性、规律性的经验做法，转化为工会干部联系基层、服务职工的长效机制。对涉及职工切身利益的政策性问题，积极提出工会的意见主张，推动出台相关的法律法规和政策，使活动取得更加长远和广泛的效果。

四是在加大宣传力度上下功夫。在公司内部微信群、黑板报宣传阵地上集中时间、集中版块推出一大批有深度、有分量的宣传报道，广泛宣传活动的重要意义和积极成果，不断扩大活动影响，让党政更加认可和支持活动的开展，让广大职工更深切地感受到工会组织的关心和温暖，让广大工会干部更清醒地认识到自身肩负的责任和使命，形成有利于活动开展的良好氛围。